Datenschutzerklärung

Diese Datenschutzerklärung wird vom Unternehmen Classified Media GmbH (im Folgenden „Classified Media“, „wir“ oder „unser“) zu Verfügung gestellt, um zu erklären, wer wir sind, wie und für welche Zwecke wir personenbezogene Daten der Besucher unserer Website oder anderer internetbasierter Plattformen (im Folgenden „Sie“ oder „Nutzer“) erheben, weitergeben und verwenden und wie Nutzer ihre Datenschutzrechte ausüben können. Wir verarbeiten die personenbezogenen Daten unserer Nutzer in Übereinstimmung mit der europäischen Datenschutzgrundverordnung (UE) 2016/679 („DSGVO“), dem italienischen Datenschutzgesetz G.v.D. vom 30.06.2003 Nr. 196, wie durch G.v.D. vom 10.08.2018 Nr. 101 verändert und ergänzt („Datenschutzgesetz“) sowie allen weiteren in Italien geltenden Vorschriften betreffend die Verarbeitung von personenbezogenen Daten. Wenn Sie Fragen oder Bedenken bezüglich der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten durch uns haben oder Ihre Datenschutzrechte ausüben möchten – einschließlich die Möglichkeit, der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten in der hier beschriebenen Weise zu widersprechen -, können Sie uns unter den unter Punkt 1 (Wer wir sind) angegebenen Adressen erreichen. Classified Media ist stets darum bemüht, Ihre personenpersonenbezogenen Daten zu schützen. Classified Media führt jedoch keine Vorabkontrolle der vom Nutzer zur Verfügung gestellten Informationen durch. Wir haften darum nicht für die Richtigkeit und Vollständigkeit der Informationen die vom Nutzer über unsere Webseite veröffentlicht, geteilt und/oder erhalten werden.  

1. Wer wir sind

Classified Media GmbH, ist eine Gesellschaft italienischen Rechts mit Rechtssitz in der Handwerkerzone 17, 39052 – Kaltern (BZ), MwSt-Nr. 03094460213 und verarbeitet die personenbezogenen Daten der Nutzer als Verantwortlicher der Datenverarbeitung, im Sinne von Art. 4, Abs. 1, Nr. 7 DSGVO. Wir sind jederzeit unter [email protected] erreichbar.  Als Verantwortliche der Datenverarbeitung verarbeiten wir die personenbezogenen Daten unserer Nutzer sowohl in Papierform als auch mit elektronischen und/oder automatischen Verfahren unter Nutzung einer Cloud-gestützten Website, die von uns selbst verwaltet wird.

2. Begriffserklärungen

Wir haben unsere Datenschutzerklärung nach den Grundsätzen der Klarheit und Transparenz gestaltet. Sollten dennoch Unklarheiten in Bezug auf die Verwendung von verschiedenen Begrifflichkeiten bestehen, können die entsprechenden Definitionen hier [https://dsgvo-gesetz.de/art-4-dsgvo/] eingesehen werden.

3. Welche Rechtsgrundlagen wir für die Verarbeitung von personenbezogenen Daten benutzen

Wir verarbeiten Ihre personenbezogenen Daten, wie beispielsweise Ihren Namen und Vornamen, Ihre E-Mail-Adresse und IP-Adresse nur, wenn dafür eine gesetzliche Grundlage gegeben ist.  Dafür kommen vor allem folgende Rechtsgrundlagen zur Anwendung:

  • die betroffene Person hat ihre Einwilligung zu der Verarbeitung der sie betreffenden personenbezogenen Daten für einen oder mehrere bestimmte Zwecke gegeben (Art. 6, Abs. 1, lit. a) DSGVO);
  • die Verarbeitung ist für die Erfüllung eines Vertrags, dessen Vertragspartei die betroffene Person ist, oder zur Durchführung vorvertraglicher Maßnahmen erforderlich, die auf Anfrage der betroffenen Person erfolgen (Art. 6, Abs. 1, lit. b) DSGVO);
  • die Verarbeitung ist zur Erfüllung einer rechtlichen Verpflichtung erforderlich, der der Verantwortliche unterliegt (Art. 6, Abs. 1, lit. c) DSGVO);
  • die Verarbeitung ist erforderlich, um lebenswichtige Interessen der betroffenen Person oder einer anderen natürlichen Person zu schützen (Art. 6, Abs. 1, lit. d) DSGVO);
  • die Verarbeitung ist für die Wahrnehmung einer Aufgabe erforderlich, die im öffentlichen Interesse liegt oder in Ausübung öffentlicher Gewalt erfolgt, die dem Verantwortlichen übertragen wurde (Art. 6, Abs. 1, lit. e) DSGVO);
  • die Verarbeitung ist zur Wahrung der berechtigten Interessen des Verantwortlichen oder eines Dritten erforderlich, sofern nicht die Interessen oder Grundrechte und Grundfreiheiten der betroffenen Person, die den Schutz personenbezogener Daten erfordern, überwiegen, insbesondere dann, wenn es sich bei der betroffenen Person um ein Kind handelt (Art. 6, Abs. 1, lit. f) DSGVO.

Wir weisen unsere Nutzer in dieser Datenschutzerklärung jedoch immer spezifisch darauf hin, auf welche Rechtsgrundlage wir uns bei der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten berufen.

4. Wie und für wie lange wir Daten aufbewahren

Classified Media bewahrt personenbezogene Daten nur so lange auf, wie es im Hinblick auf die jeweiligen Zwecke, für die sie verarbeitet werden, erforderlich oder zulässig ist und das nur in Bezug auf jene Datenkategorien, die für den jeweiligen Zweck unbedingt erforderlich sind. Wir haben Überprüfungs- und Aufbewahrungsrichtlinien eingeführt, um diese Verpflichtungen zu erfüllen. Wenn wir keine fortlaufenden berechtigten Geschäftsinteressen haben, Ihre personenbezogenen Daten zu verarbeiten, werden wir diese entweder löschen oder anonymisieren oder, für den Fall, dass dies nicht möglich ist (z.B. wenn die Daten aus Sicherheitsgründen gespeichert werden müssen), sicher aufbewahren und vor jeder weiteren Verarbeitung schützen, bis Ihre Daten sicher gelöscht werden können. Für den Fall, dass wir Ihre personenbezogenen Daten für Werbe- oder Marketingzwecke nutzen, werden wir diese für die Dauer der gesetzlich festgelegten Aufbewahrungsfristen verarbeiten, es sei denn, Sie teilen uns Ihren Widerspruch mit oder widerrufen Ihre Zustimmung.

5. Welche Daten wir verarbeiten und für welche Zwecke wir sie nutzen

Bei der bloßen informatorischen Nutzung unserer Webseite, also wenn Sie sich nicht registrieren und uns auch sonst keine Informationen zur Verfügung stellen, erheben wir einzig und allein die personenbezogenen Daten, die Ihr Browser an unseren Server übermittelt und die für uns technisch erforderlich sind, um Nutzern unsere Website anzuzeigen und die Stabilität und Sicherheit unserer Website zu gewährleisten (Art. 6, Abs. 1, lit. f) DSGVO). In diesem Zusammenhang verarbeiten wir die folgenden Daten:

  • IP-Adresse
  • Datum und Uhrzeit der Anfrage
  • Zeitzone
  • Inhalt der Anforderung (konkrete Seite)
  • Übertragene Datenmenge
  • Browser sowie Sprache und Version der Browsersoftware
  • Betriebssystem
  • Referrer-URL (also die Website von der aus der Zugriff erfolgt).

Grundsätzlich sind wir nicht im Stande, auf der Grundlage der oben genannten Informationen eine Person zu identifizieren. Nichtsdestotrotz werden Daten, die einen Rückschluss auf Ihre Person ermöglichen (z.B. IP-Adresse), spätestens nach 7 Tagen gelöscht.  Neben der rein informatorischen Nutzung unserer Webseite bieten wir verschiedene Produkte und Leistungen an, von denen Nutzer bei Interesse Gebrauch machen können. Dazu müssen Nutzer jedoch in der Regel weitere personenbezogene Daten angeben, damit wir die jeweiligen Leistungen erbringen können. Immer dann, wenn wir Sie bitten, personenbezogene Daten bereitzustellen, um unseren gesetzlichen Verpflichtungen nachzukommen oder mit Ihnen in Kontakt zu treten, werden wir dies zu gegebener Zeit verdeutlichen und Sie darüber informieren, ob die Bereitstellung Ihrer personenbezogenen Daten für die Erbringung unserer Leistungen unbedingt notwendig ist sowie welche Folgen eine Nichtbereitstellung Ihrer personenbezogenen Daten haben kann. Erstellung eines Benutzerkontos Für eine bessere Nutzererfahrung und um unseren Nutzern weitere Leistungen anbieten zu können, ermöglicht Classified Media seinen Nutzern ein Karriere-Südtirol-Benutzerkonto anzulegen. Für die Erstellung des Benutzerkontos reicht es aus, Ihre bevorzugte E-Mail-Adresse anzugeben und ein Passwort zu wählen. Die im Zuge dieser Registrierung eingegebenen Daten, die aus der Eingabemaske des Registrierungsformulars ersichtlich sind, werden ausschließlich für die Verwendung unseres Angebots erhoben und gespeichert. Eine Weitergabe an Dritte erfolgt nicht. Für die Registrierung verwenden wir aus Sicherheitsgründen, das so genannte Double-Opt-In Verfahren. Sie bekommen daher nach Erstellung des Benutzerkontos eine E-Mail, um Ihre Anmeldung zu bestätigen. Erst mit Ihrer Bestätigung wird die Registrierung wirksam. Sollte der Anmeldungsprozess aufgrund einer mangelnden Bestätigung nicht abgeschlossen werden, werden wir innerhalb von 24 Stunden eine weitere Bestätigungsanfrage an die angegebene E-Mail-Adresse senden. Wird der Anmeldungsprozess nicht innerhalb von 72 Stunden vervollständigt, werden sämtliche im Rahmen der Anmeldung geteilten personenbezogenen Daten wieder gelöscht. Um unsere Leistungen ordnungsgemäß erbringen zu können, speichern wir auf Ihrem Benutzerkonto bis auf Widerruf neben Ihren Anmeldedaten alle Angaben, die Sie über Ihr Benutzerkonto tätigen, also z.B. Merklisten, Suchanfragen, etc. ab (Art. 6, Abs. 1, lit. b) DSGVO).  Die auf Ihrem Benutzerkonto abgelegten Informationen werden von uns außerdem für anonymisierte Auswertungen benutzt, um das Informationsangebot von Karriere Südtirol zu optimieren und zu erweitern. Dabei werden die von Ihnen bereitgestellten Informationen jedoch derart verändert, dass sie Ihnen nicht mehr zugeordnet werden können und nicht mehr auf Sie beziehbar sind. Sie können Ihr Benutzerkonto jederzeit ohne Angabe von Gründen wieder löschen. In diesem Fall werden Ihr Benutzerkonto sowie sämtliche damit einhergehenden Daten nach Deaktivierung des Kontos gelöscht, sofern die Speicherung dieser Informationen nicht zur Wahrung anderer Interessen notwendig ist. Es erfolgt keine Weitergabe dieser personenbezogenen Daten an Dritte, es sei denn eine Weitergabe ist gesetzlich vorgeschrieben oder dient unserer Rechtsverteidigung.  Job-Alarm Auf ausdrückliche Anforderung und durch ihre gesonderte Einwilligung haben Jobsuchende auf Karriere Südtirol die Möglichkeit, unseren Job-Alarm zu abonnieren, um per E-Mail über neue Jobs, die zu den von ihnen ausgewählten Kategorien passen, benachrichtigt zu werden.  Wenn Sie diesen Dienst in Anspruch nehmen möchten, müssen Sie bei der Anmeldung mindestens eine gültige E-Mail-Adresse und Ihren Vornamen und Nachnamen angeben. Diese Daten verwenden wir ausschließlich für den Versand der angeforderten Informationen und geben diese nicht an Dritte weiter (Rechtsgrundlage hierfür ist darum Art. 6, Abs. 1, lit. a) DSGVO). Die Inhalte des Job-Alarms werden bei der Anmeldung konkret beschrieben. Der Job-Alarm kann durch Angabe weiterer personenbezogene Daten wie z.B. Job-Präferenz, Bezirk, Beschäftigungsart etc. genauer an den jeweiligen Nutzer angepasst werden. Eine Bereitstellung dieser Informationen ist jedoch nicht erforderlich, um den Job-Alarm zu aktivieren. Für die Anmeldung beim Job-Alarm verwenden wir aus Sicherheitsgründen, das so genannte Double-Opt-In Verfahren. Sie bekommen daher nach Ihrer Anmeldung zu unserem Job-Alarm eine E-Mail, um Ihre Anmeldung zu bestätigen. Erst mit Ihrer Bestätigung wird die Anmeldung wirksam.  Sollte der Anmeldungsprozess aufgrund der mangelnden Bestätigung nicht abgeschlossen werden, werden wir innerhalb von 24 Stunden eine weitere Bestätigungsanfrage an die angegebene E-Mail-Adresse senden. Wird der Anmeldungsprozess nicht innerhalb von 48 Stunden vervollständigt, werden sämtliche im Rahmen der Anmeldung geteilten personenbezogenen Daten wieder gelöscht. Ihre Anmeldung wird protokolliert. Hierfür speichern wir u.a. den Zeitpunkt Ihrer Anmeldung, die von Ihnen angegebenen personenbezogenen Daten sowie Ihre IP-Adresse. Falls Sie Ihre Anmeldedaten zu einem späteren Zeitpunkt ändern, protokollieren wir auch die Änderungen. Sie können den Job-Alarm jederzeit wieder abbestellen, in dem Sie Ihre ursprünglich geleistete Einwilligung für die Zukunft widerrufen. Hierzu können Sie entweder auf den Abmelde-Link am Ende eines jeden Job-Alarms klicken oder uns unter folgender Adresse kontaktieren: [email protected]. Eine Abmeldung vom Job-Alarm hat zur Wirkung, dass wir Sie nicht weiter über neue Stellenanzeigen und/oder Job-Angebote, die Ihren Angaben entsprechen, informieren. Unser Job-Alarm ist so gestaltet, dass es uns möglich ist, Erkenntnisse über Zielgruppen oder das Leseverhalten unserer Nutzer zu erhalten. Dies ermöglicht uns ein sog. Web-Beacon oder ein Zählpixel zu aktivieren, welches auf Interaktionen mit dem Newsletter reagiert, beispielsweise ob Links angeklickt, der Newsletter überhaupt geöffnet oder zu welcher Zeit der Newsletter gelesen wird und dient der Analyse und Auswertung des Erfolgs unseres Job-Alarms sowie der Optimierung unserer Kampagnen (die Rechtsgrundlage für diese statistischen Auswertungen ist Art. 6, Abs. 1, lit. f) DSGVO). Verarbeitung von Daten für Werbe- und Marketingzwecke Durch Ihre ausdrückliche und freiwillige Einwilligung (Art. 6, Abs. 1, lit. a) DSGVO), können wir Sie auf dieselbe Weise wie der Job-Alarm über unsere Produkte oder Dienstleistungen sowie Events und Veranstaltungen informieren, an denen wir teilnehmen oder die wir veranstalten oder Ihnen Meinungs- und Zufriedenheitsumfragen zusenden.   Selbstverständlich können Sie Ihre Einwilligung, auch gesondert voneinander, jederzeit wieder mit Wirkung für die Zukunft zurückziehen, in dem Sie entweder auf den Abmelde-Link am Ende unserer Mitteilungen klicken oder uns unter folgender Adresse kontaktieren: [email protected]. Die Rechtmäßigkeit der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten für Werbe- und Marketingzwecke bis zum Widerruf bleibt davon unberührt.  Sobald Sie Ihre Zustimmung widerrufen haben, werden wir Sie nicht mehr für Werbe- oder Marketingzwecke kontaktieren. Marketing-Tools Classified Media ist stets darum bemüht, durch innovative Marketingkampagnen Nutzer für unsere verschiedenen Angebote und Initiativen rund um den Arbeitsmarkt zu begeistern. Beispielsweise bieten wir Nutzern die Möglichkeit, mit Hilfe von interaktiven Webseiten Umfrage- und Schätzungsformulare auszufüllen, um ihnen zusätzliche Informationen rund um den Arbeitsmarkt zur Verfügung zu stellen, die Nutzung unserer Plattform zu erleichtern und sie auf unsere vielen Angebote und Initiativen aufmerksam zu machen. Wenn Sie an einer unserer Marketingkampagnen teilnehmen, werden Ihre Angaben aus dem Umfrage- oder Schätzungsformular, inklusive der von Ihnen dort angegebenen Kontaktdaten (wie. Z.B. Namen, E-Mail-Adresse, Telefonnummer, etc.), zwecks Bearbeitung der ausgefüllten Formulare und für den Fall von Anschlussfragen gespeichert. Für die Speicherung und Verwaltung der Daten bedienen wir uns der Lösungen von verschiedenen Anbietern, die Ihre Daten in unserem Auftrag, gemäß Art. 28 DSGVO verarbeiten.  Die weitere Verarbeitung der in das Formular eingegebenen Daten zu den oben erläuterten Zwecken erfolgt ausschließlich auf Grundlage Ihrer Einwilligung (Art. 6 Abs. 1 lit. a) DSGVO). Sie können diese Einwilligung jederzeit widerrufen, in dem Sie uns unter folgender Adresse kontaktieren: [email protected]. Die Rechtmäßigkeit der bis zum Widerruf erfolgten Datenverarbeitungsvorgänge bleibt vom Widerruf unberührt. Die von Ihnen angegebenen Daten werden in unseren Systemen aufbewahrt, bis Sie uns zu deren Löschung auffordern, Ihre Einwilligung zur Speicherung widerrufen oder der Aufbewahrungszweck endgültig erfüllt ist (z.B. nach Ende der Marketingkampagne).  Online-Stellenbewerbungen Über unsere Website ermöglichen wir Nutzern außerdem, unsere Online-Stellenanzeige zu nutzen, um sich für offene Stellen zu bewerben („Kandidaten“). Für die Verwendung unserer Online-Stellenanzeige ist die Angabe eines Namens und Nachnamens, einer gültigen E-Mail-Adresse, sowie das Hochladen eines Lebenslaufs notwendig. Ihre Bewerbungsdaten werden anschließend ausschließlich an das ausschreibende Unternehmen zur Evaluierung und eventuellen Kontaktaufnahme weitergeleitet.  Ihre Angaben aus der Online-Stellenbewerbung, inklusive eventueller weiterer dort von Ihnen angegebenen Informationen (z.B. ihr Bewerbungsschreiben) werden von uns zur Durchführung vorvertraglicher Maßnahmen, die auf Ihre Bewerbung hin erfolgen (Art. 6, Abs. 1, lit. b) DSGVO) bzw. zur Ausübung unserer geschäftlichen Tätigkeit verarbeitet (Art. 6, Abs. 1, lit. f) DSGVO). Classified Media hat kein eigenes Interesse an der Einsichtnahme in die vom Kandidaten im Rahmen des Bewerbungsprozesses hochgeladenen Inhalte, sondern stellt diese lediglich dem ausschreibenden Unternehmen auf sicherem Wege über die Website (https://karriere-suedtirol.com/) zur Verfügung. Sämtliche während des Bewerbungsprozesses bereitgestellten personenbezogenen Daten, inklusive des hochgeladenen Lebenslaufs, werden auf unseren Servern ausschließlich aus Sicherheitsgründen sowie für die Zwecke der erfolgreichen Übermittlung an die ausschreibende Stelle nicht länger 7 Tage aufbewahrt. Wir haben keinen Einfluss auf den Umfang und die weitere Verwendung der Daten, die durch das ausschreibende Unternehmen erhoben werden (hierfür ist das jeweilige Unternehmen verantwortlich). Weitere Informationen müssen daher beim ausschreibenden Unternehmen eingeholt werden. Mit Ihrer ausdrücklichen Erlaubnis (Art. 6, Abs. 1, lit. a) DSGVO), können wir Ihre Bewerbungsdaten über das spezifische Bewerbungsverfahren hinaus, für einen festgelegten Zeitraum speichern oder die Daten für ähnliche Stellenanzeigen verwenden. Bewerbungen an Karriere Südtirol (Classified Media GmbH) Wir sind selbst stets interessiert, unser Team mit qualifizierten Mitarbeiter*innen zu verstärken und bieten daher interessante Karriere- und Entwicklungsperspektiven. Hinsichtlich ausgeschriebener Stellen verarbeiten wir die personenbezogenen Daten von Bewerber*innen (wie beispielsweise Name, Nachname, Geburtsdatum, schulische und berufliche Laufbahn, etc.) ausschließlich zum Zweck der Besetzung der ausgeschriebenen Stelle.  Sofern die Aufbewahrung dieser personenbezogenen Daten nicht zur Wahrung unserer berechtigten Interessen erforderlich ist, wie z.B. die Prüfung der Wirksamkeit unserer Recruiting Kampagnen (Art. 6, Abs. 1, Buchstabe f) DSGVO) oder der Erfüllung einer rechtlichen Verpflichtung dient (Art. 6, Abs. 1, Buchstabe c) DSGVO), werden diese gelöscht, sobald die ausgeschriebene Stelle besetzt ist.  Wir können die von den Kandidaten zur Verfügung gestellten Informationen (darunter auch ihren Lebenslauf) für einen Zeitraum von weiteren 12 Monaten aufbewahren, um Kandidaten im Falle von passenden Stellenangeboten zu kontaktieren. Im Falle von Initiativbewerbungen werden wir Ihnen bei Kontaktaufnahme zudem Aufschluss über die spezifischen Mittel und Zwecke der Datenverarbeitung geben.

6. Wie wir Daten sicher halten

Classified Media nimmt den Schutz Ihrer Privatsphäre sehr ernst. Daher wenden wir angemessene organisatorische, technische und administrative Maßnahmen an, um die personenbezogenen Daten unserer Nutzer vor unbefugtem Zugriff, Veränderung, Offenlegung oder Zerstörung zu schützen. Aus Gründen der Sicherheit und zum Schutz der Übertragung vertraulicher Inhalte, wie z.B. der Anfragen, die Sie an uns als Webseitenbetreiber senden, verwenden wir eine SSL-Verschlüsselung. Eine verschlüsselte Verbindung erkennen Sie daran, dass die Adresszeile des Browsers von „http://“ auf „https://“ wechselt und an dem Schloss-Symbol in Ihrer URL-Zeile. Wenn eine SSL-Verschlüsselung aktiviert ist, bedeutet das, dass Dritte Daten, die Sie an uns übermitteln, nicht mitlesen können.

7. Wer Zugang zu den Daten hat

Auch die Weitergabe von personenbezogenen Daten stellt eine Art der Datenverarbeitung dar, weshalb wir Ihnen zusätzliche Informationen darüber geben möchten, wie und an wen wir personenbezogene Daten übertragen, übermitteln und offenlegen.  Classified Media nimmt den Schutz von personenbezogenen Daten sehr ernst. Aus diesem Grund sind wir besonders vorsichtig, wenn wir andere in die Verarbeitung Ihrer Daten miteinbeziehen. Zur Erreichung der oben genannten Zwecke, machen wir Ihre Daten Personen zugänglich, die von explizit von Classified Media ermächtigt wurden, personenbezogene Daten unter unserer unmittelbaren Aufsicht zu verarbeiten (z.B. Angestellte und Mitarbeiter). Diese Personen können Kenntnis über Ihre personenbezogenen Daten erhalten; jedoch nur im Rahmen der von ihnen ausgeführten Aufgaben und ausschließlich anhand unserer schriftlichen Anweisungen. Darüber hinaus werden Ihre personenbezogenen Daten auch mit Hilfe von Personen und Unternehmen (z.B. Systemadministratoren, Cloud-System-Anbieter, etc.) verarbeitet, die für uns als sog. Auftragsverarbeiter tätig sind und die gemäß Art. 28 DSGVO vertraglich verpflichtet sind, die in unserem Auftrag verarbeiteten Daten streng zu schützen und sie ausschließlich für die vertraglich vereinbarten Zwecke zu nutzen.  Wir geben Ihre Informationen außerdem weiter, wenn wir dies für notwendig oder angemessen halten: 

  • um geltenden Rechtsbestimmungen nachzukommen;
  • um Anfragen von Justizbehörden und anderen öffentlichen Behörden zu beantworten oder mit Strafverfolgungsbehörden zu kooperieren; oder
  • aus anderen rechtlichen oder vertraglichen Gründen. 

8. Wo wir Daten verarbeiten

Die Verwaltung und Speicherung personenbezogener Daten erfolgt innerhalb Europas, auf in der EU installierten Servern die von Classified Media und/oder von ihr beauftragten Drittgesellschaften, die als Auftragsverarbeiter benannt sind, verwaltet werden.

9. Minderjährige

Diese Website und die Dienstleistungen von Classified Media sind nicht für Minderjährige unter 15 Jahren bestimmt.

10. Rechte der betroffenen Person

In Ihrer Eigenschaft als betroffene Person stehen Ihnen folgende Rechte zu:

  • Auskunft Sie haben das Recht, Auskunft über Ihre von uns verarbeiteten personenbezogenen Daten zu erhalten. Dieses Recht umfasst u.a. das Recht auf Information über:
    • die Verarbeitungszwecke;
    • die Kategorien der personenbezogenen Daten die verarbeitet werden;
    • die Kategorien der Empfänger gegenüber denen Ihre Daten offengelegt werden können;
    • unsere Aufbewahrungskonzepte oder zumindest die Kriterien für deren Festlegung.
  • Berichtigung Sie können jederzeit unrichtige oder unvollständige Daten, die wir gespeichert haben, berichtigen lassen.
  • Löschung Sie haben das Recht, die Löschung Ihrer personenbezogenen Daten zu verlangen, soweit die weitere Verarbeitung nicht aus einem der nachfolgenden Gründe erforderlich ist:
    • die Verarbeitung der personenbezogenen Daten ist für andere Zwecke noch erforderlich, inklusive für die Erfüllung einer rechtlichen Verpflichtung, die Wahrnehmung einer im öffentlichen Interesse stehenden Aufgabe oder die Ausübung einer öffentlichen Gewalt;
    • die Verarbeitung der personenbezogenen Daten ist zur Geltendmachung, Ausübung oder Verteidigung von Rechtsansprüchen erforderlich.
  • Einschränkung der Verarbeitung Sie haben das Recht die Einschränkung der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten aus einem der folgenden Gründe zu verlangen:
    • weil Sie die Richtigkeit der Informationen bestreiten;
    • weil Sie die Verarbeitung für unrechtmäßig halten und eine Löschung der Daten ablehnen;

Falls es nicht unmöglich oder mit einem unverhältnismäßigen Aufwand verbunden ist, teilen wir Ihr Verlangen um Berichtigung, Einschränkung oder Löschung auch sämtlichen Empfängern mit, denen Ihre personenbezogenen Daten offengelegt wurden.

  • Datenübertragung Sie haben das Recht, die personenbezogenen Daten, welche Sie uns bereitgestellt haben, in einem strukturierten, gängigen und maschinenlesbaren Format zu erhalten oder die Übermittlung dieser Daten an einen Dritten zu verlangen, sofern die Verarbeitung auf Ihrer Einwilligung oder auf einem Vertrag beruht.
  • Widerruf Sie haben das Recht, die Einwilligungen, die Sie uns erteilt haben, auch gesondert voneinander, jederzeit zu widerrufen. Die Rechtmäßigkeit der Datenverarbeitung, die bis zum Zeitpunkt des Widerrufs erfolgt ist, bleibt davon unberührt. Ein Widerruf hat zur Folge, dass die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten zukünftig nicht mehr für die Zwecke verarbeitet werden dürfen, die auf der widerrufenen Einwilligung beruhten.
  • Widerspruch Falls die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten aufgrund unserer berechtigten Interessen erfolgt, haben Sie das Recht, aus Gründen Ihrer besonderen Situation oder für den Fall, dass die Verarbeitung für Zwecke der Direktwerbung betrieben wurde, jederzeit Widerspruch einzulegen. Im letzteren Fall müssen Sie Ihr Widerspruchsrecht nicht weiter spezifizieren. Wenn Sie von Ihrem Widerrufs- oder Widerspruchsrecht Gebrauch machen wollen, können Sie sich an uns wenden, indem Sie Ihr Anliegen an folgende Adresse senden: [email protected] werden Ihre Anfrage so bald wie möglich und auf jeden Fall innerhalb der gesetzlich vorgeschriebenen Fristen beantworten.
  • Beschwerde Classified Media verarbeitet Ihre personenbezogenen Daten in Übereinstimmung mit den Bestimmungen dieser Datenschutzerklärung und den geltenden Gesetzesbestimmungen. Unbeschadet aller verwaltungsrechtlichen und gerichtlichen Rechtsbehelfe können sich in Italien befindliche Betroffene, die der Ansicht sind, dass ihre im DSGVO verankerten Rechte verletzt wurden, gemäß Art. 77 DSGVO eine Beschwerde bei der italienischen Datenschutzbehörde einreichen (Piazza Venezia 11 – 00187 Roma, zertifizierte E-Mail (PEC): [email protected]).

11. Änderungen der Datenschutzerklärung

Wir behalten uns das Recht vor, unsere Datenschutzerklärung zu jedem Zeitpunkt anzupassen oder zu ändern. Sollten Änderungen vorgenommen werden, wird dies ähnlich der Zurverfügungstellung dieser Datenschutzerklärung kenntlich gemacht. Im Falle von wesentlichen Änderungen der Datenschutzerklärung und sofern dies nach geltendem Recht erforderlich ist, werden wir eine ausdrückliche Einwilligung einholen. Die letzte Änderung dieser Datenschutzerklärung ist nachfolgend unter der Überschrift „Letztes Änderungsdatum“ angegeben.  

 

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